Assistant Social & Educatif (h/f)
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A propos de Nous
Constitué de plusieurs sites répartis au nord et au sud de la ville, le CHU de Toulouse est un des premiers employeurs de la région, accomplissant ses missions de soins, de prévention, d’enseignement et de recherche grâce à près de 4 000 médecins et 12 000 personnels hospitaliers (soit près de 16 000 personnes au service de la santé).
Le CHU de Toulouse recherche un(e) Assistant(e) Social(e) et Éducatif(ve) pour le site de Purpan, à compter de début mars. Le poste est proposé en CDD de 3 mois, avec possibilité de renouvellement.
Votre mission, si vous l'acceptez
Contribuer à la prise en charge du patient et/ou son entourage dans sa globalité dans le parcours de soins: évaluer l'impact de l'hospitalisation et mettre en place un projet de soutien adapté.
Entretiens avec les patients et/ou leur entourage en vue d’un diagnostic social pour un repérage précoce des risques sociaux et des vulnérabilités sociales (détection et prise en charge des personnes en situation de précarité, participation à la protection de l’enfance et des majeurs vulnérables….)
Participation à la préparation de la sortie avec les équipes médicales et soignantes, à la mise en place d’un plan d’aide pour un retour ou un maintien à domicile ou un placement en institution, ou vers les structures relais
Mobilisation des partenaires dans les réseaux territoriaux de santé, sociaux et médico-sociaux afin d’assurer la continuité des soins et la prise en charge des problématiques socio-éducatives repérées
Le profil que nous recherchons
Titulaire du Diplôme d’État d’Assistant de Service Social (DEASS), vous maîtrisez les outils bureautiques et vous appréciez le travail en équipe.
Vous disposez d'une grande adaptabilité, horaires fluctuant selon les situations, capacité d'organiser son travail dans un contexte d'urgence. Vous avez une bonne maîtrise de vous et vous êtes capable de prendre du recul sur les situations parfois difficiles à gérer sur le plan émotionnel.
Vos déplacement seront effectués avec un véhicule de fonction du CHU.
Merci de joindre un lettre de motivation à votre démarche de candidature.
Rejoindre le CHU de Toulouse c’est bénéficier :
Un environnement de travail éco responsable et de qualité avec des facilités d’accès (crèches, transport en commun, parking).
Une prise en charge de 75% des frais des abonnements Tisséo, Sncf et VélÔToulouse.
Un CE/CGOS : prestations sociales, aides remboursables logement, CESU, chèques vacances, voyages, chèques culture.
Un restaurant pour le personnel et des repas à emporter au tarif unique de 4,10 €.
25 jours CA + 3 CA soumis à conditions et de 19 RTT soit 9 semaines.
Une rémunération mensuelle de 1 760 € net (avant prélèvement à la source), avec un supplément de 40 € pour chaque week-end travaillé.
Intégrer le CHU de Toulouse, c’est participer au quotidien à une offre de soins d’excellence et de proximité en réponse aux besoins de la population.
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