Chargé de mission GHT – filières médico-soignantes territoriale F/H

Sous l’autorité du directeur en charge du GHT et des coopérations territoriales, le/la chargé(e) de mission assure un appui transversal à la mise en œuvre opérationnelle du projet médico-soignant du GHT Haute-Garonne Tarn Ouest et des dynamiques de coopération portées au sein de l’association H2O (Hôpitaux d’Occitanie Ouest).

• Il/elle participe à la coordination des filières médico-soignantes du GHT, soutient les coopérations inter-établissements (y compris les interfaces CHU/CH/ESMS), et contribue à l’animation d’une vision territoriale partagée de l’offre de soins publique.

Missions principales

▸ Appui à la coordination des filières médico-soignantes du GHT :

• Préparer et organiser les instances des filières (bureaux, plénières), hors psychiatrie (coordination dédiée) ;

• Structurer et suivre les projets de filière intégrés au projet médico-soignant partagé du GHT, voire animer certains groupes de travail résultant de ces projets

• Structurer et suivre les projets de filière intégrés au projet médico-soignant partagé du GHT ;

• Accompagner les actions transversales des filières : qualité, outils de coordination, protocoles, formations partagées ;

• Participer au dialogue avec les partenaires extra-hospitaliers (CPTS, DAC, établissements médico-sociaux, etc.) et renforcer les interfaces de coordination.

▸ Soutien aux projets de coopération inter-établissements :

• Contribuer à l’émergence, au suivi et à la formalisation de projets de coopération entre établissements de santé, qu’ils soient portés dans le cadre du GHT ou d’H2O ;

• Participer à la rédaction de conventions, d’outils communs ou de notes de cadrage entre établissements ;

• Appuyer la gestion des interfaces entre établissements support et établissements parties, y compris dans les coopérations soignantes, médico-administratives, logistiques ou numériques.

▸ Contribution à l’animation territoriale via H2O :

• Appuyer l’organisation et le suivi des instances et groupes de travail H2O ;

• Participer à la production de documents de travail et de communication valorisant les projets coopératifs portés par l’alliance H2O ;

• Maintenir un lien opérationnel avec la Faculté de Santé et les directions des hôpitaux membres.

▸ Appui ponctuel à la gestion des autorisations d’activité du CHU :

• En lien avec le cadre référent, appui à la gestion des dossiers réglementaires ou à leur mise à jour.